職場に自分の居場所がない。
そう思い悩んでいる人もいるのではないでしょうか。
そんな状態では、仕事も上手く行かないし、毎日がつまらないです。
そして、会社に行きたくない、会社に行くのが辛いと感じるようになっていきます。
では、なぜ職場に居場所がないと感じてしまうのでしょうか。
今回は、職場に居場所がないと感じてしまう原因を紹介します。
求人が増加する今動こう! 新年度を控え人材を補強したい企業が増えるため、転職活動を進めるなら求人が増加する今がチャンスです。 転職エージェントでは様々なサポートを受けることができるため、一人で転職をするよりも成功率が上がります。 まずは登録をしてエージェントの方と面談をすることで、 リクルートエージェント ジェイック就職カレッジ マイナビAGENT
自分の希望する職場環境の会社やキャリアプランに沿った会社に出会えるでしょう。
転職エージェントは転職成功時に企業側から成果報酬を受け取っています。
そのため、利用者は無料で転職支援を受けられるというわけです。おすすめの3サービス 公式
【転職成功実績No.1】
・業界最大手で求人数も最多
・転職者の6割以上が年収UP公式
【入社後定着率91.5%】
・第二新卒/無職/フリーター向け
・ブラック企業を徹底的に除外公式
【利用者満足度No.1】
・若手社会人から強い支持
・営業/エンジニア/金融業界に強い
公式
職場に居場所がないと感じる原因
職場に居場所がないと感じる原因は様々です。
周囲の環境であったり、自分自身の考え方であったりします。
いくつかその例を紹介しましょう。
仲良い同僚がいない
居場所がないと感じる原因の一つに、仲の良い同僚がいないことが挙げられます。
昼休みに一緒にお食事を食べたり、飲みに行って愚痴を言い合ったり。
もし仲の良い同僚がいないと、昼は一人、相談したい内容があっても誰にも相談できないという状況に陥ってしまいます。
その結果、職場に居場所がないと感じてしまいます。
特に周囲が仲の良い関係を築いている中にいると、余計にそう思ってしまうでしょう。
仲の良い同僚は作ろうと思っても、そう簡単にできるものではありません。
気の合う人がたまたま同期にいたり、運よく打ち明けるきっかけがあったりしないと、仕事のみで付き合っていても、そうできません。
上司や同僚に嫌われている
仕事でミスをしてしまったり、ミスを隠したりすることで、上司や同僚から信用を失い、
それが原因で嫌われてしまうと、職場に非常に居づらく、居場所がないと感じるようになってしまいます。
無視、嫌がらせ、悪口といったことを行ってくる人も中にはいるでしょう。
嫌われているのが、特定の一人であればいいですが、その一人が強い影響力を持っていると、
周囲にも影響を及ぼし、結果的に孤立してしまいます。
仕事にやりがいがない
職場に居場所がないと感じるのは、人間関係だけが原因なわけではありません。
仕事に対する自分自身の感情によっても、そう感じてしまうこともあります。
例えば、今の仕事がやりたいと思っている仕事ではなく、やりがいを感じることができていないと、
いくら周囲の人間と上手くやれていて、仕事もそれなりにできていても、
仕事自体に不満がある結果、自分のいるべき場所ではないと感じてしまうことがあります。
仕事を任せてもらえない
もっと仕事ができるのに、仕事を任せてもらえないことによって居場所がないと感じる人も多いです。
仕事を任せて貰えない原因は能力が低いといったことだけではなく、
そもそもあまり仕事がなかったり、上司が能力を低く見積もってしまっていることが原因であることが多いです。
もっとやれるのに、やらせてもらえないという状態は、評価されていないのではないかといった不安を煽ることにもつながります。
仕事が上手くできない
自分自身が、仕事が上手くできないと感じることによって、居場所がないと感じることもあります。
実際に仕事ができる、できないは関係なく、自己評価が低い人はそのように感じてしまう傾向が強いです。
周囲にくらべて仕事ができないと感じてしまうと、ここは自分の居場所ではないと感じてしまいます。
居場所がないと感じたら?
では、居場所がないと感じたら、どうすればいいでしょうか。
まずは、なぜ居場所がないと感じてしまっているのかを、自分自身で認識することが大切です。
原因を知ることで、どう対処していけばいいかが決まっていきます。
もちろん、その方法の一つとして転職があげられます。
現在の人間関係、仕事に対する不満、自身の力をもっと生かす、といったことを解決できる可能性は高いです。
居場所がないという今の状況をいったんリセットして、新たな環境にとびこむというのは大切であり、有効な方法です。
しかし、自分で原因をつかまないままに転職を決めてしまうと、結局同じ問題に悩むことになってしまいます。
転職し、環境をリセットするならば、特にしっかり考える必要があります。
まずは転職するという道を選ぶ前に、原因がどこにあるかを理解し、今の環境下で解消する為の方法を考えてみましょう。
おすすめの転職サービス 【最大手】リクルートエージェント 転職サイト|転職エージェント 多くの非公開求人を保有しており、求人件数はダントツNo.1。 20代の若手から40代のミドル層まで幅広い求人を扱っているので、転職するなら登録必須のサービスです。 まだ方向性の定まっていない方でも、あらゆる業界・職種の情報からピッタリの求人を見つけられるでしょう。 【無職・フリーターから正社員に】ジェイック就職カレッジ 転職エージェント ジェイック就職カレッジは第二新卒・フリーター・無職・未経験・女性など、属性に合わせて専門的なサポートを行うことで高い内定率を実現させています。 また、ブラック企業を徹底的に除外しているため、利用者の転職後の定着率は91.5%と非常に高い数値を誇っているのも特徴の一つです。。 フリーター・中退者29,906名の就活支援実績もあるので、経歴に不安がある方・就活の始め方がわからない方にもおすすめできるサービスです。 【若手も安心】マイナビエージェント 転職サイト|転職エージェント サポートの充実度が非常に高く、利用者満足度がNo.1の転職エージェントです。 利用者の8割程度が20代、30代となっており、若手社会人から強い支持を得ています。 各業界に精通した専任アドバイザーがサポートするため、専門分野での転職や異業種への転職に関しても心強いサービスです。
転職エージェントへの報酬は求職者の内定が決まり、入社した後に企業から支払われます。
そのため、利用者は料金を一切支払うことなく利用することができるというわけです。