これと言った理由はないけれど、漠然と仕事を辞めたいと思うときってありますよね。

特別人間関係が悪いわけではないし、特別仕事がつまらないわけではない。上司からパワハラを受けているわけでもなければ、残業も普通で休日もしっかりある。

大きな理由が無いからこそ、なかなか踏み切れずにいる人も多いのではいでしょうか。

 

おすすめの転職サービス

なかでもリクルートエージェント全年齢層向け・求人の種類も豊富なので、まずはここから登録を始めてみましょう。

おすすめの3サービス公式

リクルートエージェント
業界最大手で求人数No.1
・大手/中堅企業の求人率48%
・転職者の6割以上が年収UP

公式

マイナビエージェント
・20代の信頼度No.1
・未経験歓迎の求人多数

公式

JAIC(ジェイック)
・フリーター/既卒/中退/18~34歳未経験向け

・利用者の転職成功率81.1%

公式

➡ 転職サービスの正しい選び方とは?

理由がはっきりしないのはなぜか

何か一つ大きな不満があれば、もう嫌だ!って強く思えるし、転職してなんとかしようとも思えます。

しかし、理由がはっきりしないとどうにもこうにも身動きがとれなくなってしまいます。

でもん漠然とでも辞めたい思いがあるならば、理由がはっきりしていないだけで何かしらの原因があるはずです。

小さなストレスが積み重なっていない?

仕事を辞めたいと思う理由は一つではありません。

小さな不満が積み重なって、それが大きなストレスとなっている場合もあるのです。

小さなことでの積み重ねであるがゆえに、これ!と決めつけにくいのですが、確実にそれは負担になっていきます。

仕事なんてストレスの溜まることばかりですよね。

何か良いことがあれば爆発することはないでしょうが、それがなければ小さなストレスはどんどん溜まっていくばかり。そしていつのまにかキャパシティーを超えて「仕事を辞めたい」と感じるようになるのです。

仕方ないと割り切っていない?

もう一つの原因が仕事だからと割り切ってしまって、多少嫌なこと、苦痛なことがあっても諦めてしまっていることです。

確かに仕事だからと割り切っていかなくてはいかない部分はたくさんあります。

ただ、自分の気持ちを押し殺して、当然のことと割り切るようになればなるほど、自分が気づかないうちにストレスは溜まっていくものです。

もしかしたら、もう割り切ることが限界にきてるのかもしれません。

ただ興味がなくなってるだけ

仕事でそれほどストレスが溜まっていなくても、単に仕事に興味がなくなってしまっている場合もあります。

最初はやる気に満ち溢れていてやりがいを感じていた仕事でも、ずっと同じ仕事をしていればだんだん慣れて興味は薄れていくものです。

淡々と毎日が過ぎていき、喜ぶこともなければ悲しむこともない。

そんな状態に陥ってしまうと、ふと仕事を辞めたいと考えてしまうのも仕方ありません。

短期間で終わればいいけど長期間続いているなら考えたほうがいいかも

誰にだって、なんとなく仕事を辞めたいなあと思うことはあるものです。

もしその度に仕事辞めていたら、一体何回転職しなくてはならないかわかったもんではありません。

でも、仕事を辞めたいという気持ちが、もし1年も2年も続いているならば、ちょっと自分の仕事について考えてみたほうがいいかもしれません。

一定期間続いているということは、今後もずっと続くことが考えられます。

異動や転勤などの大きなことがあればまた考え方が変わるかもしれませんが、下手したら今後何十年、「仕事を辞めたいけどどうしよう」と思いながら働き続けていくことになるのです。

仕事をする時間は人生において大半を占めます。

その仕事をずっと続けるなんて、決して幸せなことだとは言えませんよね。

不満を感じていること、喜びを感じることができることを整理してみよう

もしあなたが特に理由はないけど仕事を辞めたいと感じているならば、まずは不満を感じていることを整理することから始めましょう。

小さなことでも積み重なると大きなものになります。ですから、一つ一つ、不満を紙に書き出してみましょう。

あわせて、仕事で喜びを感じることができることも紙に書き出してみるといいです。

そうすることで、自分はなぜ仕事を辞めたいのかを明確にすることができ、さらに仕事を辞めるべきなのかどうなのか見えてきます。

転職で不満を解消できた人は8割

不満が明確になれば、転職してどうすればいいかも見えてきます。

そして転職では、それを高い確率で実現することが可能です。

失敗するリスクばかりが注目されがちな転職ですが、実際には転職して不満が解消されたという人は8割にものぼっており、転職するメリットは非常に大きいです。

転職時の注意点

転職サイトは求人を探すだけではなく、自分の強み市場価値の診断ができたり、スカウトサービスを使えば好条件の非公開求人からオファーを貰うことができたり、場合によっては書類選考や1次面接が免除となる場合もあります。

また、転職エージェントではキャリアの相談にのってくれたり、履歴書の作成補助、面接の練習といったものをしてくれますし、何より自分に合った仕事、自分が希望している仕事を多数紹介してくれます。

転職エージェントとの面談は土日でも可能であるため、働きながら転職活動を進める場合であっても柔軟に対応してくれます。

 

転職サービスの選び方

転職エージェントはこんな人におすすめ!
  • 転職活動に不安がある、悩みを相談したい
  • 忙しくて転職活動に時間を割けない
  • プロのサポートを受けたい
    応募書類の添削/面接対策/スケジュール調整/年収交渉など
  • 非公開求人を利用したい
    転職サイトには載っていない大手や人気企業などのレア求人
転職サイトはこんな人におすすめ!
  • 自分のペースで転職活動を進めたい
  • 求める条件や方向性が既に決まっていて、相談の必要がない
  • 急ぎの転職ではない
  • 既に転職経験があり慣れている

 

おすすめの転職サービス


【未経験から正社員に】JAIC


  転職エージェント 

ジェイック最大の特徴は、フリーター・第二新卒・既卒・中退専門・30代未経験の無料就活講座があることです。

履歴書の書き方・面接対策だけでなく、ビジネスマナーをはじめとした就活対策も丁寧にサポートしてくれるのが魅力。

フリーターが7日間で3社の内定を貰えた実績もあるので、経歴に不安がある方・就活の始め方もわからない方におすすめできるサービスです。

◎Web面談・受講実施中(お申し込みはこちら)


【第二新卒・既卒】マイナビジョブ20′s


  転職サイト|転職エージェント 

若年層向けのマイナビグループの中でも、さらに第二新卒・既卒に特化しています。

取り扱っている求人のすべてが20代対象で、職種・業界未経験OKの求人が50%以上。

自己分析に役立つ独自の適性診断も実施しているので、適正を知ってから転職を進められます。

◎電話・オンラインで面談実施(お申し込みはこちら)


【最大手】リクルートエージェント


  転職サイト|転職エージェント  

多くの非公開求人を保有しており、求人件数はダントツNo.1

20代の若手から40代のミドル層まで幅広い求人を扱っているので、転職するなら登録必須のサービスです。

まだ方向性の定まっていない方でも、あらゆる業界・職種の情報からピッタリの求人を見つけられるでしょう。

◎電話・オンラインで面談実施(申し込みはこちら)