在職中の転職活動、やり方と注意点

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在職中の転職活動、やり方と注意点

転職活動をする場合、前の会社に在職中で行うか、それとも退職してから行うかの2通りがあります。

いい会社に転職できるか不明であったり、収入を途絶えさせたくないと思って在職中に行うという人が多いのでしょうか。

ただ、在職中に転職活動を行うことはそれなりに大変であるというイメージがありますよね。

今回は在職中の転職活動のやり方や注意点を紹介します。

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在職中の転職活動、良い点はたくさんある。

もういっそのこと会社をやめて転職活動を始めようかな。

在職中に転職活動をすることが大変だということでついそのように考えてしまうかもしれません。

しかし、在職中に転職活動を行うことには色々とメリットがあります。

金銭面の心配がない

在職中なので、収入は途絶えません。

退職してしまうと収入が途絶えてしまったり、失業保険を貰うことができたとしても、収入は激減してしまいます。

貯金があれば、しばらくはなんとかなりますがなかなか転職先が決まらないと焦ってきて、最終的に妥協して転職先を決めてしまうなんてことになりかねません。

しかし、在職中の転職活動であれば、金銭面では心配がなくなる為、自分のペースで自分が納得いくまでじっくり転職活動を進めることができます。

自分の会社とじっくり比較できる

在職中ですから、自分の会社について日々感じているものがあるでしょう。

その感じている不満はあなたのモチベーションにつながるし、企業選びの際の比較対象としても意味があります。

退職してしまうと、以前の会社に対して感じていたことが大きくなりすぎたり、逆に小さくなりすぎたりしてうまく比較できないなんてことになります。

その結果、企業選びを間違えてしまい後悔につながってしまうことになります。

時にはほかの企業をみることで自分のいる会社がましだったことに気づくことができる場合もあるでしょう。

空白期間はないほうがいい

転職活動においあて、空白期間、すなわち無職の期間は不利に働くことがあります。

転職活動が長引けば長引くほど空白期間は長くなってしまい、どんどん不利になってしまいます。

在職中であれば転職活動時の空白期間は0日ですから何も心配はいりません

また、企業側にとっても、在職中の転職活動はそれだけで高評価であることが多いです。

次が決まらずに退職してしまう人に対しては、計画性がないだとか、勢いでやめてしまうと思ってしまうことがあるそうです。

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在職中の転職活動、うまく立ち回ろう

これまで在職中の転職活動のメリットを紹介してきましたが、やはり仕事をしながら転職活動をするのは退職してから行うよりも大変です。

ですから、うまく立ち回るようにしなければなりません。

転職サイトへの登録

転職活動はまず、転職サイトへの登録から始まります。

見るだけでも現状を把握できる為、転職しようかどうかと悩んでいる人にとっても今後の自分についても考えるいい機会になります。

転職サイトのチェック

在職中の転職活動では毎日転職について考えることはなかなか大変で、疲れてしまいます。

また、何度も転職サイトをチェックするようになってしまい、会社にいる間もやってしまう、そしてそれを見られてばれてしまうなんてこともあります。

ですから転職サイトのチェックは週1、2回にしておきましょう。

リクナビネクストは毎週水曜日、金曜日に求人掲載が更新されます。

水曜日に見たのに、木曜日に見てもなんら変わらないのです。

また、求人についてもすぐ消えることはなく数週間は載っているのでそんなに頻繁にみる必要はありません。

求人は毎週水曜日にチェックする。それだけで十分です。

スカウト機能を活用しよう

上記でも紹介していますが、リクナビネクストにはスカウト機能というものがあり、これに登録することによって、企業からあなたにオファーがきます。

特にプライベートオファーは書類選考となる場合が多いので、気に入った会社からオファーが来れば、かなりの手間がはぶけます。

一度登録すれば待っているだけでいいので、在職中の転職活動としてはもってこいです。

1週間に1,2回の転職サイトのチェックの際には、オファーが来ていないかもあわせてチェックするようにしましょう。

転職エージェントとの面談は土日でも大丈夫

転職エージェントとは面談することもでてきますが、これは土日といったあなたの空いた時間でできますので、活用していきましょう。

応募書類は休日に集中して

応募書類が面倒だという人は多いかと思います。

平日の会社から帰ってきた後なんかだと、やる気も起きません。

そこで、応募書類を書くのは休日の午前中だけと決めましょう。

最初に集中して書けば、ほとんどの部分はどの企業への応募にも使えますので、一回だけ頑張ればよし。

ある程度できれば転職エージェントに添削してもらいましょう。

面接が一番大変

在職中の転職活動で一番大変なのが面接です。

土日で対応してくれる会社もありますが、平日のみという会社も多いです。

仕事が終わった後に対応してくれる会社もありますが、有休を使って休まなくてはならないこともでてきます。

在職中ではこれが一番ネック。

転職活動では複数の会社を同時に受けることになりますので、面接日を指定して同じ日にするといったことが必要となります。

企業側も在職中であることの大変さは理解してくれているので、わりと融通をきかせてくれます。

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在職中の転職活動は大変?

在職中の転職活動について紹介してきましたが、いかがでしょうか。

わりといけるんじゃないかと思いませんか?

私自身、実際に経験してみると最初に思っていたイメージよりは意外に大変ではなかったです。

大変そうだからと躊躇している人は、まず軽めでもいので始めてみましょう。

転職では不満を解消できた人が8割と非常に多く、年収アップも難しいものではありません。

そして今はかなりの売り手市場、転職が成功する可能性はさらに高くなっています。

転職支援サービスは気軽に使うことができる上、転職の全てをサポートして貰えます。ぜひ転職活動を始めてみましょう。

転職サービスのおすすめ順は以下の通り。

  1. doda
  2. リクルートエージェント
  3. MIIDAS(ミーダス)

まずdodaですが利用は完全無料、登録には公式HPからオレンジ色の「会員登録をする」をクリックした後、必須となっているピンク色の項目を埋めていくだけで履歴書や職歴書の登録もないので5分もかからず終わります。

住所も都道府県のみを入れるだけでOK、業種や職種なども大体あってそうなもので問題ありません。

dodaは求人検索や診断テストの利用、プロによる転職サポートなど転職に必要な機能が揃っている満足度No.1の転職サービスであり、登録すると全国各地の転職フェアや転職セミナーへの参加も可能になります。

転職サービスとしては日本最大級で求人数は10万件以上、全国に拠点があり経験者から未経験者まで若手からミドル層まで誰でも利用できます。

キャリア相談から履歴書や面接対策、年収交渉などをして貰えるので、転職活動がかなり楽になるし、何より8万件以上ある非公開求人を紹介して貰えるというのが最大のメリット。

待遇の良い求人は応募が殺到する為、検索しても出てこない非公開求人となっている為、優良企業、ホワイト企業に転職したいなら非公開求人抜きで考えるわけにはいきません。

大手なだけあって dodaは対策のテクニックの質も高く、求人数も十分。転職を強制されることもありませんので、どうせ無料と思って使ってみてください。

もちろん面談等はせずに転職サイトのみの利用も可能です。

■公式サイト:doda

次にリクルートエージェント

転職エージェントと言えばこのリクルートエージェントdodaが飛びぬけて強く、求人数や実績が飛びぬけています。

非公開求人数は10万件以上。成功実績はNo.1

求人の量・質、サポートなどの評判も良く、私も利用しましたが対応が良かったという印象を持っています。

dodaリクルートエージェントでそれぞれ独占求人があるので、まずはこの2つを使って良い方を選ぶというやり方がおすすめです。

とにかく転職活動するならまず大手。求人数だけではなく、企業への交渉力や情報収集力も強いので、あえて大手を外す意味はありません。

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もう一つ、さくっと登録しておきたいのがMIIDAS(ミーダス)

オファーを待つタイプの、dodaと同じくパーソルキャリアが運営している転職サイです。

ここは最初に登録して後は待つだけ、基本放置でOKという手軽さ。

それだけで好条件の会社から面接確約のオファーを貰える可能性があります。

また登録時に年齢、職歴、学歴などから想定年収を算出してくれたり、7万人の転職事例を見ることができるといった点もかなり良いポイントです。

■公式サイト:MIIDAS(ミーダス)

20代にはハタラクティブもおすすめ。

第二新卒や既卒者などが対象となっていて、学歴や社会人経験を問われない若手向けの転職サービスとして最大手です。

未経験者の転職に関して強く、内定率は80%超えと高い数字、サポート体制の評判も良好なのでまずは相談だけしてみるだけでも価値はあるでしょう。

ただ求人は関東が主。他の地域ならdodaなど全国対応している大手を利用しましょう。

■公式サイト:ハタラクティブ

大手では他にも、独占求人が豊富で年収アップに強みのあるtype転職エージェント、高年収案件を多数扱っているミドル向け転職エージェントのJAC Recruitmentなどがありますから、色々使ってみるといいでしょう。

ちなみに情報収集を目的にするなら国内No.1のリクナビNEXT

転職希望者の8割が使うと言われているサイトです。

求人量、スカウトメール、診断テストなどが充実していますから、チェックしておくと何かと役に立ちます。

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