仕事を辞めたい人がまず行わなくてはならない7つのこと。辞めるか辞めないかの答えはそれからだせばよい。

今の仕事を辞めたいと思っている人は多いのですが、実際には中々踏み切ることができずにいる人も多いです。

もちろん辞めることが必ずしも正しい選択ではありません。勢いで辞めてしまって後悔してしまう人も少なくはありませんしね。

ただ辞めたいと思っている以上は何かしらの行動をとるべき。でなければいつまでも仕事を苦痛に感じながら続けることになってしまいますから。

そこで今回は仕事を辞めたい人が行わなくてはならないことを紹介します。現在の仕事を辞めたいと考えている人は参考にしてみてください。

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辞めるのが正解かどうかなんてわからない

今の仕事は辞めた方がいいのか、それとも辞めない方がいいのか。自分にとってどちらが正解かなんてわかりませんよね。

辞めて良かった人はたくさんいますが、辞めて後悔する人もいるわけですから、辞めたいなら辞めれば良いなんて簡単なことは言えません。

だからこを仕事を辞めるかどうかはそんな簡単に決めることができるものではありませんよね。

現状と将来について把握し、考えに考え抜かなければ答えなんてでてきません。

ただ仕事を辞めたいと思ってしまっている人の多くは、仕事を辞めることはリスクがあることだということだけで思考停止してしまっています。当たり前ですが、それでは答えはでるわけがありません。

ですからぜひこの機会に仕事ともっと向き合い、自分はどうするのが良いのかを考えてみましょう。

仕事を辞めたい人が行わなくてはいけないこと

ではどうすれば仕事を辞めるかどうかを判断することができるでしょうか。

ここでは仕事を辞めたい人が行わなくてはいけないことをいくつか紹介していきます。

転職について調べる

実際に仕事を辞める場合に切って切り離すことができないのが転職。当然次の仕事を探さなくてはなりません。

ですからまずは転職についてしっかり調べてみましょう。

多くの人は転職について誤ったイメージを持ち、それによってせっかくのチャンスを逃しています。

実は転職の成功率は高い、年収アップする可能性も高い、ミドル層の需要も高まってきている、転職を繰り返すのはNGだが2回くらいなら問題ない、自力で頑張るのではなく充実したサポートを受けることができるなど、実はポジティブなこともたくさんあるのが転職です。

良い面、悪い面含めて、実際転職はどうなのかということをまずは調べてみましょう。

辞める為に何が必要かを知る

仕事を辞めたいと思っているのに、現在も今の仕事を続けているということには転職できない何かしら理由があるはずですよね。

金銭面への不安、後悔することへの不安、家族からの反対、転職活動する時間がないこと。人によって何かしら理由があることがあなたがそのままで居続ける原因になっているはずです。

そこで、なぜ自分は辞められずにいるのか、そして辞める為には何が必要か、どうすれば辞めることができるのかについてじっくり考えてみましょう。

やるべきことが明確になれば現状から一歩前進になるはずです。

辞めるのではなく転職することを意識する

仕事を辞めるということにはどうしてもネガティブなイメージを持ってしまいがち。

だからこそ辞めるのではなく、転職するということに意識を傾けましょう。

転職して今よりステップアップするということを意識すれば、自然と前向きになり、それが行動も繋がっていきます。

実際の転職経験者に話を聞く

もし身近に転職を経験したことがある人がいるなら、転職の体験談について話を聞いてみるのも良いでしょう。

転職についてより具体的にイメージすることができるし、実際の心のうちも聞くことができるのでおすすめです。

実際、友人等が転職して、その友人から話を聞いて転職のイメージが覆り転職のきっかけになったという人は少なくありません。

また実際に転職活動を進めていく中での失敗を聞くことができれば、自分の転職活動にも生かすことができるというメリットもあります。

具体的に行動をしてみる

辞めるか辞めないか、どちらが正解なのか答えを出す為には、そもそも辞めた後にどうなるかということがある程度わかることが必要です。

今の仕事、どうなるかわからないような仕事、両者を比較したら将来不安になるだけで今の方がましだという結論になってしまいますからね。

だからこそ辞めたいと思っているならとりあえず転職活動は進めてみるべき。

自分がどういった会社に転職できるのか、どんな可能性があるのかが分かった時に初めて、まともに比較することができるようになります。

doda等の転職エージェントを利用すれば、キャリアの棚卸から内定の可能性がある企業の求人を紹介して貰えるといったことをして貰えるので、一度利用してみるだけでもだいぶ違います。

実際転職する気はないけどとりあえず利用してみた結果、思っていたより良い求人があるのでそのまま転職したという人もたくさんいます。

もちろん逆に転職したかったけど思ったより良い求人がなかったので転職を取りやめたという人もいますが。

現在の仕事を続けた場合の満足度を考える

今の仕事に関して、改めて現在、そしてそのまま続けた場合の将来について満足度を考えてみることをおすすめします。

辞めたいと思っている気持ちが自分にとって一時期的なものなのか、そうではないのかについて

考える際は勝手な期待を持つのは辞め、現在の自分の立ち位置や先輩の姿や上司の姿からより客観的に行いましょう。

勝手な想像をすることを辞める

辞めるか辞めないか、転職するかしないかについて答えをだそうとしている時に絶対にやってはいけないのは自分の中で勝手な想像をしてそのまま答えを出してしまうことです。

こんな理由で辞めるのはだめだろう、どうせ上手くいかないだろうなんてネガティブなことも、自分なら転職が上手く行くだろうというポジティブなことも、全ては色々調べたからこそわかることであって、何も知らないうちから自分の中で答えを出そうとすれば、間違った方向を選んでしまいます。

まずは調べましょう。そして考えましょう。そこからどうするかが決まります。

辞めたいなら転職活動から

先ほども述べましたが、仕事を辞めることと転職は切っても切り離せない関係にあります。

ですから、仕事を辞めたいと考えているならまずは転職活動からです。そこから全てが動き出します。

今は民間の転職支援サービスが充実していて、在職中で時間があまりとれないような環境でも転職活動をスムーズに進めることが可能となっています。

いつまでも辞めたい、辞めたいと愚痴を言うのではなく、ぜひ今から行動を起こしていきましょう。

転職支援サービスのおすすめ順は以下の通り。

  1. リクルートエージェント
  2. マイナビエージェント
  3. ミイダス
  4. マイナビジョブ20s

リクルートエージェント

対象の年代20代~30代
どんな人に向いている?・若年層の方
・より多くの求人を紹介してもらいたい方
・年収や入社日などの交渉を任せたい方
・年収UPを実現したい方

転職エージェントといえば、まずリクルートエージェントが最大手として挙がります。

公開求人・非公開求人ともに15万件以上取り扱っており、業界No.1の転職成功実績があります。扱う求人数が多いので、経験者・未経験者、若年層・ミドル層などどんな方でも利用することができます。

キャリア相談から履歴書や面接対策、年収交渉などをして貰えるので、転職活動がかなり楽になるし、何より15万件以上ある非公開求人を紹介して貰えるというのが最大のメリット。

待遇の良い求人は応募が殺到する為、検索しても出てこない非公開求人となっている場合が多いです。優良企業、ホワイト企業に転職したいなら非公開求人抜きで考えるわけにはいきません。

もちろん、公開求人にも優良求人はたくさんありますので、公開求人を15万件から検索できるメリットは非常に大きいです。

求人の量・質、サポートなどの評判も良く、私も利用しましたが対応が良かったという印象を持っています。

とにかく転職活動するならまず大手。求人数だけではなく、企業への交渉力や情報収集力も強いので、あえて大手を外す意味はありません。

マイナビエージェント

対象の年代20代~30代
どんな人に向いている?・若年層の方
・関東、関西で仕事を探している方
・企業への連絡や面接対策など、エージェントに任せたい方
・フリーター→正社員を目指したい方

新卒の就職時にマイナビを利用していた人は多いと思いますが、マイナビエージェントはそのマイナビの20代、30代に特化した転職エージェント。

求人数だけ見たら他にもっと多いものがあるんですが、首都圏、関西圏の20代、30代にとってはかなり良い転職エージェントです。

求人数は2万件以上、そのうち8割以上が非公開求人となっています。

年齢、地域を絞った割にはかなりの量だと言えるでしょう。

ミイダス

対象の年代20代~40代
どんな人に向いている?

・自分の適正年収を知りたい方
・忙しくて転職活動の時間がとりづらい方
・まずは受け身で転職活動を始めたい方
・既にほかの転職サービスを利用している方

 

ミイダスは、企業やヘッドハンターからのスカウトを受けられる転職アプリです。

ほかの転職サービスと比較し、特徴的な点は「自分から求人に応募できない」ことです。

どういうことかというと、ミイダスはあなたの経歴やスキルを見て興味を持った企業やヘッドハンターがあなたをスカウトすることで転職活動が進んでいくのです。

自分から応募できない代わりに受け身で転職活動を進められるので、登録しておいて損のないサービスです。

もちろん、ミイダスをメインとして転職活動もできますが、受け身で利用できるためほかの転職サービスと併用することも容易です。ほかの転職サービスを利用している方、これから始める方は是非登録しておきましょう。

マイナビジョブ20s

対象の年代20代
どんな人に向いている?

・20代の方
・自分の強みを適性診断で知りたい方
・就活をやり直したいと考えている方
・書類添削や面接対策などのサポートを受けたい方

マイナビジョブ20sは20代のサポートに特化した転職エージェントです。

一度正社員として就職した方はもちろん、フリーター→正社員への転職にも強いのが特徴です。

扱っている求人はすべてが20代が対象です。サポートを担当してくれるエージェントも20代のサポートを専門としているので、あなたのポテンシャルを十分に引き出して転職成功へ導いてくれるでしょう。

転職を考えている20代の方は忘れずに登録しておきたい転職エージェントです。