転職するにはどうすればいい?転職に必要なこととは。

転職するにはどうすればいい?転職に必要なこととは。

仕事を辞めたい、転職したい。

けれど転職するにはどうすればいいかわからない、何が必要なのかがわからないという思っている人もいるのではないでしょうか。

実際、転職するにはどうすればいいですか、まず何をすればいいですか、というざっくりとした質問をされる人も数多くいます。

しかし、転職するにはどうすればいいかというのは、一般的な回答はあったとしても、それが必ずしも適切だとは言えません。

それは、人によって変わってくる為です。

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転職するにはどうすればいいのか

転職するにはどうすればいいかという疑問を持っている人が多いです。

転職経験がない人にとって、周囲にあまり聞ける人もいない中で、全てを自分で考えて行わなければいけないものですから、そう思ってしまうのも仕方がない面はあります。

その結果、結局何もやらずに時間ばかりが経ってしまっている人がほとんどでしょう。

転職すること自体は難しいことではない

ただ、実際ほとんどの人は転職の仕方がわからないわけではありません。

転職は簡単に言ってしまえば、

転職サイトに登録して、応募する企業を決めて、採用試験を受ける。

それだけのことですし、ほとんどの人はわかっていると思います。

転職活動自体は単純であり、難しいものではありません。

では何故、多くの人が転職するにはどうすればいいのかと悩んでしまうのでしょうか。

難しいのは転職活動を理想通りに終わらせること

転職ではどこでもいいから受かればいいというわけではありません。

今の仕事よりもやりがいのある仕事であったり、給料などの条件がいい仕事につく為に行うものです。

また、会社に行きながら転職活動を行うのであれば、できるだけ労力は少なく短期間で決着をつけたいです。

ストレスが原因で仕事を辞めたいと思っている人にとっても、早く転職先を見つけたいと思うのは当然のことです。

すなわち、転職したいと思っている人にとって、短期間でよい転職先を見つけることが理想であると言えます。

その理想を現実にしたいあまり、転職するにはどうすればいいかと悩んでしまっている人が多いのではないでしょうか。

転職するには資格があったほうがいいのか

転職するには何年の経験が必要か

女性が転職するにはどうすればいいか

履歴書はどのように書けばいいか

面接はどうすれば成功するか

会社の選び方はどうすればいいか

様々なことに悩みだし、あげればきりがありません。

その結果、なかなか行動に移れなくなっていってしまいます。

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まず転職活動をやってみて足りないこと、必要なことを見つける

最短で良い転職先を見つけることができれば確かにそれは最適です。

しかし、現実的には1発目から成功することは非常に難しいです。

自分なりに情報収集したところで、結局一般的な回答しか見つかりません。

経験したことがないと、その回答が本当に自分にとって最適であるかの判断をすることはできません。

もちろん、情報収集は必要です。

ただ、答え合わせをしながら経験を増やしていくには、結局転職活動を行ってみるしかありません。

多くの人が情報収集の段階で、最適な回答を求めすぎて、その答え合わせまで行おうとしてしまっています。

しかし、それでは納得する答えを得られることができずに、結局何もせずに終わってしまうことになってしまっているのです。

ですから、とにかくまずは転職活動を始めてみることが大切です。

転職活動を実際に始めてみれば、落ちた結果から何が悪かったかを考えることができますし、転職エージェントにも協力をしてもらえます。

必要なことが何かも転職活動を始めてみたからこそ、わかることも多いです。

早く転職したいと思っているなら、情報収集よりもとにかく始めて、実際に経験することが大切なのです。

転職では不満を解消できた人が8割と非常に多く、年収アップも難しいものではありません。

そして今はかなりの売り手市場、転職が成功する可能性はさらに高くなっています。

転職支援サービスは気軽に使うことができる上、転職の全てをサポートして貰えます。ぜひ転職活動を始めてみましょう。

転職サービスのおすすめ順は以下の通り。

  1. DODA
  2. リクルートエージェント
  3. type転職エージェント

まずDODAですが利用は完全無料、登録には公式HPからオレンジ色の「エージェントサービスに申し込む」をクリックした後、必須となっているピンク色の項目を埋めていくだけで履歴書や職歴書の登録もないので5分もかからず終わります。

住所も都道府県のみを入れるだけでOK、業種や職種なども大体あってそうなもので問題ありません。

DODAは求人検索や診断テストの利用から、プロによる転職サポートなど転職に必要な機能が揃っている転職満足度No.1の転職支援サービスであり、登録すると全国で行われている転職フェアや転職セミナーへの参加も可能になります。

転職サービスとしては日本最大級で求人数は10万件以上、全国に拠点があり経験者から未経験者まで若手からミドル層まで対応しているので誰でも利用可能です。

キャリア相談から履歴書や面接対策、日程調整や年収交渉などをして貰えるので、転職活動がかなり楽になるし、何より8万件以上ある非公開求人を紹介して貰えるというのが大きなメリット。

待遇の良い求人は応募が殺到する為、検索しても出てこない非公開求人となっています。

優良企業、ホワイト企業に転職しようと思うなら、この非公開求人は絶対に活用しなくてはなりません。

大手なだけあって DODAはサポートや対策のテクニックの質も高く、求人数も十分。無理に転職を強制されることもありませんので、どうせ無料と思って使ってみてください。

もちろん面談等はせずに転職サイトのみの利用も可能です。

■公式サイト:DODA

次にリクルートエージェント

転職エージェントと言えばこのリクルートエージェントDODAが飛びぬけて強く、求人数や実績が頭一つ飛びぬけています。

非公開求人量は10万件以上。成功実績はNo.1

求人の量・質、サポートの充実などの評判も良く、私も利用しましたが担当者の対応が良かったという印象を持っています。

DODAリクルートエージェントでそれぞれ独占求人があるので、まずはこの2つを使って良い方を選ぶというやり方がおすすめです。

とにかく転職活動するならまず大手。求人数などだけではなく、企業への交渉力や情報収集力が強い部分もありますから、あえて大手を外す意味はありません。

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type転職エージェントは他社にはない独占求人が豊富でサポートもかなり手厚いという評判の転職エージェント。

年収交渉にかなり強みがあり、利用者のうち年収アップした人が7割というかなり高い数値を誇っています。

大手に比べると求人数自体が少ないという難点はあるものの、DODA等では扱っていない求人もたくさんあるので、何社か使ってみる余裕がある人はぜひ活用してみてください。

面談は1回ですからそう大変ではないと思います。

■公式サイト:type転職エージェント

他にもJAC Recruitmentは高年収向け。

年収600万円以上のミドル層以上が対象の転職サービスで、大手の日系企業はもちろん外資系企業への転職も広く扱っており、かなり高年収なものが揃っているのが特徴。

求人の質、コンサルタントの質が高いと評判のサービスです。

■公式サイト:JAC Recruitment

20代にはハタラクティブもおすすめ。

第二新卒や既卒者など未経験者転職の転職サービスとしては最大手で、学歴や社会人経験は問われません。

未経験者の転職に関して強く、内定率は80%超えと高い数字、まずは相談だけでもしてみてください。

ただ求人は関東が主。他の地域ならDODAなど全国対応している大手を利用しましょう。

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