仕事が合わないから辞めたい、転職したいと思うのは当然のこと

仕事が合わないから辞めたい、転職したいと思うのは当然のこと

今の仕事は自分には合わない。もっと自分に合った仕事がしたい。そんな風に感じたことはありませか?

仕事の内容、仕事のやり方、働き方、会社の社風などは多種多様ですが、必ずしも自分に合った会社に巡り合えているわけではありません。

特に新卒で入社した場合、一度も社会を経験していない中で仕事、会社を選んでいるのですから、ミスマッチが生じてしまう可能性があります。

その為、一定数は仕事が合わないから仕事を辞めたいという人はでてきてしまいます。

そこで、今回は仕事が合わないことを理由に仕事を辞め、転職することについて考えていきます。

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仕事に合う、合わないは絶対にある

人によって、どんな風に働きたいかという考えは大きく異なります。

多少仕事がきつくてもいいから給料が高いほうがいい。給料はそんなに高くなくても良いから、ゆったり仕事ができるほうがいい。難易度の高い仕事に挑戦していきたい。自由な雰囲気で働きたい。などなど、考え方は人によって様々です。

このように人によって考え方が様々なわけですから、人によって合う仕事というのは変わってきます。

それは当然のことです。

ただ会社という組織で働く以上、自分が希望しているように働くことができるかどうかはあまり決めることはできません。周囲と同じレベルで、周囲と足並みを揃えて振る舞うことを求められます。

自分の希望なんてものは関係なく、ほぼ決められた状態の中で働くことが強いられるわけですから、仕事選び、会社選びを間違ってしまえばかなり大きな我慢をしなければいけないことになるのです。

我慢の度合が大きい人にとって、その仕事が自分に合わないなんて思うのは当然のことなのです。

仕事が合わないから辞めたいのは甘えではない

例えば、仕事を頑張りたいから多少は残業が多くても大丈夫と思っている人にとっては、残業が多くてもそれほど不満を感じることはないでしょう。

ただ、逆にできることなら定時で帰りたいと思っている人にとって残業が多いのはかなりの苦痛です。

それでも無理に合わせて働かなくてはいけないのですから、辞めたいと思うのは当然のことです。

中には甘えだとか、もっと頑張るべきだなんて言う人もいるかもしれませんが、無理なものは無理だし、多種多様な仕事、会社、働き方があることがわかっているのだから、辞めたい、もっと自分に合った仕事をしたいというのは当然のことです。

日本では、仕事を第一に頑張ること、最初に入った会社で頑張り続けることが美徳とされているような雰囲気がありますが、それは我慢を強いられている人にとって苦痛でしかありません。

仕事が自分に合わない時の対策は二つ

仕事が自分に合わないと思った時に、とることができる対策は二つあります。

自分を合わせる

まず一つ目は自分を合わせているという方法です。多少違う場合であれば、自分を変えていくこともできるかもしれません。

また、仕事についてよくわかっていない状態であれば、合わないと決めつけているだけで、働き続けると自然に合ってくるなんてこともないわけではありません。

仕事が合わないから辞めたいという人に対してもう少し頑張れというアドバイスは、まだわかっていないだろうということを想定して言われる場合が多いです。

ただ、すでにしっかりわかっている人、それでいて自分を変えるにも限界があると感じている人には有効的な手段ではありません。

自分に合った会社を見つける

会社として組織で働く以上、我慢してでも合わせていかなければならないことがほとんどであり、もしそれが無理であれば転職して自分に合った会社を見つけるしかありません。

会社は多種多様である為、自分に合う会社を見つけることができる可能性は高いです。

現に、転職した人の中で仕事内容や労働条件で満足したという人は7割から8割もいるという結果がでている為、転職は有効な手段と言えるでしょう。

なぜ合わないのか考えてみることが大事

確かに仕事が合わないから辞めたいという人の中には、単に甘えから言っている場合もあるでしょうし、一時の感情でそう感じてしまっている場合もあるでしょう。自分が努力していないだけで会社のせいばかりにしている場合もあります。

ただそんな人ばかりではなく、本当に仕事が合っていなく転職したほうがいい人もいます。

ですから、まずは自分がなぜ仕事が合わないのか考えてみましょう。

そのことがわかれば、じゃあどんな状態が自分に合っているということも見えてくるものです。

合っていない会社で働き続けることと、合っている会社で働くのではストレスの感じ方、仕事の充実度などが大きく違ってきます。

ですから、今のタイミングでだらだら続けるのではなく仕事を見直してみてください。

転職の成功率は高い

転職というと失敗するイメージが強い人も多いかもしれませんが、実態は違い転職してよかったと思っている人はおよそ8割もいます。

もしあなたがなぜ今の仕事が自分に合わないのか、そしてどんな仕事であれば合っているのかがわかれば、さらに成功率は高まるでしょう。

転職活動を成功させる為には、転職サイトや転職エージェントも有効的につかっていきましょう。

転職サイトは求人を探すだけではなく、自分の強み市場価値の診断ができたり、スカウトサービスを使えば好条件の非公開求人からオファーを貰うことができたり、場合によっては書類選考や1次面接が免除となる場合もあります。

また、転職エージェントではキャリアの相談にのってくれたり、履歴書の作成補助、面接の練習といったものをしてくれますし、何より自分に合った仕事、自分が希望している仕事を多数紹介してくれます。

転職エージェントとの面談は土日でも可能である為、働きながら転職活動を進める場合であっても柔軟に対応してくれます。

転職サービスのおすすめ順は以下の通り。

  1. DODA
  2. リクルートエージェント
  3. MIIDAS(ミーダス)

まずDODAですが利用は完全無料、登録には公式HPからオレンジ色の「エージェントサービスに申し込む」をクリックした後、必須となっているピンク色の項目を埋めていくだけで履歴書や職歴書の登録もないので5分もかからず終わります。

住所も都道府県のみを入れるだけでOK、業種や職種なども大体あってそうなもので問題ありません。

DODAは求人検索や診断テストの利用、プロによる転職サポートなど転職に必要な機能が揃っている満足度No.1の転職サービスであり、登録すると全国各地の転職フェアや転職セミナーへの参加も可能になります。

転職サービスとしては日本最大級で求人数は10万件以上、全国に拠点があり経験者から未経験者まで若手からミドル層まで誰でも利用できます。

キャリア相談から履歴書や面接対策、年収交渉などをして貰えるので、転職活動がかなり楽になるし、何より8万件以上ある非公開求人を紹介して貰えるというのが最大のメリット。

待遇の良い求人は応募が殺到する為、検索しても出てこない非公開求人となっている為、優良企業、ホワイト企業に転職したいなら非公開求人抜きで考えるわけにはいきません。

大手なだけあって DODAは対策のテクニックの質も高く、求人数も十分。転職を強制されることもありませんので、どうせ無料と思って使ってみてください。

もちろん面談等はせずに転職サイトのみの利用も可能です。

■公式サイト:DODA

次にリクルートエージェント

転職エージェントと言えばこのリクルートエージェントDODAが飛びぬけて強く、求人数や実績が飛びぬけています。

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DODAリクルートエージェントでそれぞれ独占求人があるので、まずはこの2つを使って良い方を選ぶというやり方がおすすめです。

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■公式サイト:リクルートエージェント

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オファーを待つタイプの、DODAと同じくパーソルキャリアが運営している転職サイです。

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ちなみに情報収集を目的にするなら国内No.1のリクナビNEXT

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